PULSO SINDICAL Nº 361 DEL 01 AL 15 DE AGOSTO DE 2018

Todo se inició con una publicación del diario La Tercera, quien publicó declaraciones del flamante ministro de cultura de Piñera, Mauricio Rojas, quien califica al Museo de la Memoria como “un montaje cuyo propósito es impactar al espectador.. ”.

Ahí mismo quedó la grande y de todos lados se levantaron las voces, en su gran mayoría condenando al fulano, salvo la derecha más recalcitrante quienes a través de Van Rysselberghe y Desbordes, no solo dan algo de razón a los dichos de Rojas, sino que también insisten en el discursito de toda la vida de que “por algo se dio el golpe” y que el Museo debiera reconocer todos los hechos de ese tiempo y no solo los que corresponden o se vinculan con la izquierda. 

El enorme repudio a los dichos de Rojas le costaron la pega 72 horas después de haber asumido. Con posterioridad se realizó un acto de desagravio en las afueras del Museo, con muchas figuras de las artes y la música como participes del mismo. Y ahí se termina todo.

Algunos han tratado de levantar la idea de que el canciller debe salir también pues expuso argumentos similares a los de Rojas y otros han llegado a decir que nadie puede contra la fuerza de las redes sociales. Pamplinas, puras pamplinas.

Lo concreto es que el ministro de Cultura se fue cortado por bruto, por incontinencia verbal. Pero quienes lo emplazaron omitieron - y han omitido ya por mucho tiempo así como también lo han  hecho quienes buscan justificar el golpe de estado - una serie de elementos que vale la pena seguir recordándoles.

El Museo de la Memoria es la mayor constatación de la brutalidad fascista. Gráfica de manera categórica la maldad de los uniformados que se sublevaron contra el gobierno constituido, gobierno que fue hostigado durante los 3 años que estuvo en el poder, por fuerzas retrogradas y golpistas y que hoy pretenden pasar piola e incluso se hacen parte de las recriminaciones al ministro, olvidando que ellos también promovieron el golpe de estado y, por lo mismo, son responsables de eso que constata el Museo de la Memoria.

Los camioneros, los comerciantes impulsaban paros y manifestaciones por todos lados y había marchas de gente bien con ollas vacías, pues decían que no había nada para comer y nos estábamos muriendo de hambre. Omiten el hecho que terminado el toque de queda, el 13 de septiembre de 1973 la gente encontró los estantes de los almacenes llenos de mercaderías, así como cigarrillos y otros productos que incluso tenían fecha de 1971.
El acaparamiento de productos básicos, fue una de las herramientas para poner al pueblo contra el gobierno y vaya que lo consiguieron.

Salvador Allende llegó al gobierno con el 36% de los votos en 1970 y fue declarado presidente de Chile con la anuencia del Partido Demócrata Cristiano, cuyos parlamentarios ratificaron la primera mayoría relativa lograda por Allende.
Fue el mismo PDC, salvo honrosas excepciones, el que después trabajó incansablemente por sacar a Allende de la presidencia, junto con la derecha, y luego de no lograr los quórum requeridos en la constitución en las elecciones de marzo de 1973, dieron luz verde al plan golpista de Patria y Libertad y la CODE, que incluyó asesinatos, golpes fallidos, acaparamiento, paros de colegios profesionales incluidos los médicos y otros profesionales, paro de camioneros y microbuses y un largo etcétera.

Lo que interesadamente omiten los golpistas, es que en las elecciones de 1973 Allende y la UP llegaron al 44% de la votación (8% más que cuando llegaron al poder y a pesar de toda la campaña en su contra), por lo que no les quedaba otra que avanzar en los planes para el golpe de estado, que les financiaba el gobierno norteamericano.

Esta y no otra es la verdad y por más que lo nieguen o silencien, se las seguiremos recordando, aunque alguno de los que entonces estuvieron con Allende y la clase trabajadora, hoy se hayan movido hacía el centro y disfruten de los pedacitos de poder.

Por último y emplazando abiertamente a los que llegaron a la explanada del Museo de la Memoria el miércoles 15 de agosto (no a todos obviamente, que hay muchos dignos en ese grupo y dejando fuera del emplazamiento a los que no fueron invitados por los organizadores), quisiera pedirles más fuerza, consecuencia y convicción.

No solo el ministro Rojas ha sido un lenguaraz. Pregunto a todos:

¿Dónde se han manifestado, cuantas veces han salido a ocupar espacios en las calles para exigir se encuentre y sancione a los responsables de hechos criminales y donde las  armas disparadas y quienes las utilizaron son miembros de Carabineros?

Es mucho el dolor y la rabia de quienes buscan y no encuentran verdad y justicia.

Otros hechos, aparte de la manifestación en el Museo de la Memoria, demandan también vuestra presencia en las calles amigos artistas, intelectuales, profesionales de las más variada áreas y dirigentes de todo tipo.

Es momento de salir a la calle junto a ese pueblo que se manifiesta y expresa.

Hay que marchar y demandar justicia para: 

Alex Lemun asesinado el 12 de Noviembre de 2002 en Ercilla

Rodrigo Cisternas, asesinado el Laraquete el 3de mayo de 2007

Matías Catrileo asaesinado en Vilcun el 3 de enero de 2008

Jose Huenante, desaparecido desde el 3 de septiembre de 2005 en Puerto Montt

Nelson Quichillao  asesinado el 24 de Julio de 2015 en El Salvador  

Juan Pablo Jimenez  muerto de un balazo en la cabeza el 21de febrero de 2013 en San Joaquin, y muchos otros que son ignorados consciente e inconscientemente.

Si de verdad aman la vida y rechazan el abuso golpista y uniformado, no pueden guardar silencio ante estos crímenes y desapariciones sin resolver. Están obligados a levantar su voz, y hacerlo siempre, hasta que se haga toda la verdad.

**********

Y nuevamente terminó la discusión del Ingreso Mínimo sin que se alcanzara acuerdo alguno.

Entonces el gobierno llevó una cifra para iniciar la discusión en la Cámara, la que fue rechazada con grandes expresiones de desagrado.

Vueltas por aquí, otras por allá, suben un poco las cifras (nada como para volver locos de contentos a los trabajadores) y por arte de magia algunos de los más grande opositores se allanan a aceptar la propuesta ya que “peor es mascar lauchas”. Y se establecen los montos.

Los que iban hasta las últimas con la propuesta CUT guardan silencio, la propia Central incapaz de reaccionar con fuerza de masas, debe bajar la cabeza y todo queda como siempre No hay ni habrá, por parte del capital, un ingreso mínimo digno para los trabajadores. Son estos quienes deben ganarlo en la lucha diaria, No hay otro camino.

Originalmente el monto del Ingreso Mínimo se discutía en Abril y su monto era anunciado en la cuenta anual del presidente de la Republica en el mes de mayo. Así y hasta el año 2002 el IML comenzaba a regir el 01 de Junio.

El descontento de los trabajadores y el populismo de los parlamentarios llevó a la autoridad a correr la discusión en 1 mes y el valor del ingreso mínimo fue anunciado en Junio de cada año comenzando a regir en Julio, cuestión que ocurrió  entre 2003 y hasta el 2015 con la excepción del año 2013 que rigió a contar de Agosto.

Es en el año 2015 cuando entre julio de este año y Junio del año siguiente se acuerda un monto que trae un reajuste intermedio en el mes de Enero, reajuste que se repite en 2016, 2017 y 2018.

El monto de IML que ya fue aprobado en la cámara de diputados, se plantea que el ingreso mínimo subirá desde agostos de este 2018 a $ 286.000, en Marzo del próximo año a $ 300.000 y finalmente en marzo de 2021 un mínimo que recibirá como reajuste el equivalente a un 2% real más el IPC del período. En conclusión entre Agosto de 2018 y marzo de 2020 (20 meses) el mínimo subirá en $24.000.

La CUT ha dicho que el monto acordado es el más bajo de todos los que ha aprobado el parlamento y eso no es efectivo, ya que entre Julio de 2007 y Junio de 2009 (24 meses) el ingreso mínimo aumentó en apenas $ 21.000 y hay algunos peores.

Lo que llama la atención es que el gobierno anuncie que a contar de 2020, se considerará como base un aumento real del 2% más el IPC del periodo.

Digo esto porque está casi replicando la formula a la que llegó  la Comisión Asesora Salarial en el año 2014.

Lo concreto es que si se hubiera aplicado ahora la formula el ingreso mínimo hubiera superado levemente los $ 300.000, calculo que adelantamos en el Pulso Sindical hace casi 2 meses. 

Cual debiera ser el monto del IML?, Que parámetros se utilizan para determinarlo? 

Hasta ahora, el monto asignado al IML apenas alcanza para la canasta básica de alimentos y algunos mínimos gastos de hogar. En este hogar apenas si superan la línea de la pobreza.

Conclusión, cualquiera sea el monto del IML que se resuelva para los próximos 2 años seguirá siendo insuficiente para más de 1 millón de personas.

El camino entonces está en la organización y la negociación colectiva.

*********

Pronto cumpliremos 7 años con nuestra radio por internet y pese a todas las deficiencias       - de las que nos hacemos cargo porque al fin de cuentas somos solo unos sindicalistas intentando utilizar todos los instrumentos tecnológicos a disposición parta irradiar nuestras ideas de organización por todos lados - nos sentimos orgullosos y satisfechos de lo que hemos logrado avanzar.

7 años de esfuerzo y sacrificio, pues implica una gran trabajo instalar programas en vivo, programar la música para no repetir en exceso, preparar cuñas educativas que muestren al trabajador que hacer.

Estamos decididos a seguir avanzando y preparando mejores materiales para que vayan en apoyo de nuestra clase.

Por eso les hacemos llegar respuesta a algunas preguntas llegadas de todo el país y el exterior, que guardan relación con la necesidad de saber de qué manera pueden escuchar mejor la radio

La radio la puede escuchar desde cualquier PC que tenga cualquiera de las siguientes aplicaciones. 

Tune in Winamp

Tune in MediaPlayer

Tune in QuickTime

Tune in RealPlayer  

Ahora bien desde celulares y tablets solo se puede escuchar si la memora del equipo permite bajar cualquiera de las aplicaciones anteriores. 

Ya lo saben, no dejen de seguirnos y de difundir nuestra radio.

Es un esfuerzo modesto si consideramos a los enormes monstruos que controlan las comunicaciones, pero no es menos cierto que para avanzar en la proyección de nuestro movimiento debemos ocupar todos los espacios.

MANUEL AHUMADA LILLO 

Presidente C.G.T. CHILE 

PULSO SINDICAL EXTRA N°32

3 temas vinculados a los trabajadores, se han tomado los medios de comunicación por estos días. Lo que en caso alguno significa que son los trabajadores organizados quienes están participando del debate y hacen saber a la ciudadanía su posición sobre ellos.

Al contrario, el tratamiento que han tenido los mismos, deja en claro la urgente necesidad en las organizaciones de desprenderse de burócratas y funcionarios partidarios y pasar de una vez a actuar con claridad independencia y autonomía, sin ambigüedad ni doble discurso, por el bien de la clase trabajadora tan venida a menos en los últimos decenios.

La manifestación contra el director del trabajo de algunos días atrás, encabezada por los mismos que hace poco se tomaron una sonriente foto junto al funcionario de gobierno, es la demostración más clara de que se está haciendo política sindical para la prensa.

Porque decimos lo anterior? Porque se trata de los mismos burócratas sindicales que guardaron silencio cuando el director del trabajo de la nueva mayoría cambió un dictamen  respecto de los trabajadores hoteleros a petición de la patronal del sector, llevándoles desde el N° 7 al N° 2 del artículo 38 del Código del Trabajo.
Durante mucho tiempo y por largos años, la Dirección del Trabajo ha sacado dictámenes que más ayudan a la patronal que al alicaído movimiento sindical y solo ahora se levantan voces para criticar.
¿Porque no cuestionar al director y las Inspecciones, cuando hasta el día de hoy se sigue permitiendo que trabajen rompehuelgas y solo después de acciones legales se consigue que abandonen las labores, generalmente cuando ya la huelga perdió toda su fuerza como instrumento de presión?.
Simplemente una muestra rasca de oportunismo político que ni siquiera da para ser analizada.

Lo mismo podemos decir respecto del Ingreso Mínimo que se discute por estos días.
No tienen moral sindicalistas y diputados - en particular la CUT y el PS – para demandar un aumento de $ 144.000 (ciento cuarenta y cuatro mil pesos) para los próximos 4 años al Ingreso Mínimo en circunstancias que validaron y aprobaron - con votos en el parlamento y ninguna protesta  o acción de rechazo - un aumento al mismo ingreso mínimo de $ 104.000 (ciento cuatro mil pesos) en 8 años (de $ 172.000 en julio 2010 a $ 276.000 en julio 2018).
En palabras simples, populismo puro del que pocos parecen darse cuenta.
Por una  parte, quienes dicen ser de izquierda y que para efectos de validar lo que propusieron en su tiempo los gobiernos de Bachelet y Piñera, no trepidaron en dar la orden a sus representantes en el movimiento sindical para que no movieran las aguas respecto del ingreso mínimo y otros temas que involucraban a los trabajadores.

Por el otro lado la derecha que hoy habla de realismo en las cifras, proponiendo un aumento de $ 7.500 para el año 2018 sin dar luces hasta ahora para los años siguientes y que sin embargo, aprobó aumentos del IML por $ 12.500 en promedio anual, durante el periodo 2011 a 2013, primer gobierno de Piñera.

El ingreso mínimo, cualquiera sea su monto este año y los siguientes, no solucionará los dramas de la clase trabajadora. Ésta, junto a sus dirigentes, debe darse cuenta de una vez que en esta pelea están solos y que deben esforzarse para ganar.

Sin organización no se puede cambiar el estado actual de cosas.
Un ingreso mínimo justo y digno al que aspiran cientos de miles, solo será conseguido por aquellos que no creen en los discursos, que saben que la victoria es resultado de la participación de las mayorías.

El tercer tema en la palestra ha sido el mal llamado “estatuto laboral juvenil”.

Una propuesta de la derecha, archivada sin discusión en el primer gobierno de Piñera y reflotada en los primeros días de este nuevo gobierno de la patronal, propuesta que en forma inexplicable fue aprobada en la Cámara de Diputados y que hoy se encuentra en discusión en el Senado.
Todo el mundo dice que es un proyecto malo, sin embargo ya tuvo su primera santificación al ser aprobada por los diputados.
¿Cuál fue la razón de esta aprobación?. Los parlamentarios tienen la palabra.                                   

En lo que a nosotros corresponde, debemos llamar la atención sobre varias cuestiones, sin desconocer que si los detentadores del poder concluyen que esta norma sirve a sus intereses terminaran aprobándola, más  allá de las demoras y urgencias que vayan poniendo a la discusión. 
Se trata de un nuevo paso en la flexibilización del empleo y la permisividad de la explotación de la fuerza de trabajo, que será impuesto porque no tenemos la más mínima capacidad para oponernos a lo que nuestros adversarios resuelven.

El mentado estatuto es más liberalidad en el Código del Trabajo, menor posibilidad de organización, mayor fomento al individualismo, validación del “ráscate con tus uñas sin preocuparte de los demás”, un cachuchazo a la organización sindical, una flexibilización malsana a las normas previsionales, competencia desleal en muchos empleos particularmente de servicios y de poca exigibilidad de título profesional, jornadas de trabajo cortadas en múltiples mecanismo y diariamente.

En concreto, ayudará a seguir regulando “para abajo”, como ya sucedió en los gobiernos de Aylwin, Frei Ruiz Tagle, Lagos, Bachelet y Piñera. Sí señor, todos juntitos, porque representan distintas visiones para un criterio común.
Entregar las mayores garantías a los dueños del capital para explotar la fuerza de trabajo.

Y esto sucede con el Estatuto Laboral Juvenil, los dictámenes de la Dirección del Trabajo, el Ingreso Mínimo Legal y todo aquello que implique liberalizar, hasta el extremo, la relación empleado – patrón o si usted quiere capital – trabajo.
Entonces, y antes de mayores elucubraciones, vamos a la pregunta del millón.

¿Qué está haciendo el sindicalismo, fuera de sacar declaraciones y algunas modestas acciones de movilización, para confrontar estas y otras medidas del capital?. 

La respuesta es dolorosa pero cierta y necesaria. Muy poco o nada.

Todos los hechos acaecidos durante los últimos 28 años, y que tienen como perjudicados directos a la clase trabajadora, son fruto de la entrega de posiciones de un sector de la llamada clase política que se ubicaba a la izquierda, así como de un sector de la dirigencia sindical que va desde la centro derecha hasta la izquierda.

Sin embargo, el sentido de autocrítica nos obliga a decir que nosotros, aquellos que hacemos día a día grandes esfuerzos por revertir este cuadro poco auspicioso, no hacemos todo lo que debemos, ya sea por omisión o derechamente por incapacidad.
Y ya es momento de comenzar a corregir las deficiencias y avanzar.

Hay un gran espacio en el que debemos trabajar.
Primero haciendo claridad sobre lo que de verdad significa cada uno de estos temas que se ponen de vez en cuando en discusión, al mismo tiempo que avanzar en la propuesta de las herramientas para llegar a ese casi 90% de trabajadores no organizados, que siguen sin vislumbrar salida alguna a sus dramas de diario vivir y que mucha veces terminan creyendo la opinión, las propuestas y el actuar de los detentadores del poder.

Los trabajadores no variaran de condición solo con que lo deseemos.
Hay que trabajar duro para ello. El abuso y la explotación seguirán campeando si no enseñamos sobre los derechos, ayudamos a construir organizaciones, y entregamos los elementos a los cuales recurrir para el momento en que la lucha contra el que lo abusa sea inevitable.

El discurso, la arenga, son válidos como instrumentos de apoyo y solidaridad, pero absolutamente insuficientes para construir el instrumento que confronte a los que permiten y aplican el abuso y la explotación.

Cuando se modificaron las normas sobre indemnización por años de servicio (hasta 1989 fueron 5 meses como tope y desde 1990 son 11 meses) se tuvo mucho cuidado en ocultar que se había propuesto en el programa de gobierno de la Concertación que volvería a ser sin tope. 
Es bueno decir que en ese ya lejano tiempo, también se propuso que las Federaciones y Confederaciones volverían a negociar por sus afiliados. Nada hay de eso hasta ahora.
En estos tiempos de democracia se liberó a las Inspecciones del Trabajo del control a las organizaciones para el correcto uso e inversión de los fondos sindicales.
Hoy estamos llenos de zánganos que roban impunemente los fondos sindicales sin que nadie los fiscalice y menos los sancione.
En “democracia”, se legalizó la polifuncionalidad y se instaló un Seguro de Cesantía que es casi de pago exclusivo del trabajador.
Todo esto y más con la anuencia del sindicalismo oficialista, los partidos de gobierno y sus aliados y la oposición política que se hace parte de negocios y acuerdos.

Todos ellos son quienes están detrás del Estatuto Laboral Juvenil, las decisiones de la Dirección del Trabajo y el Ingreso Mínimo Legal. No se siga esperando de ellos un cambio a la actual situación que afecta a los trabajadores, los estudiantes, los pobladores, a los ciudadanos de nuestro país. Vamos a cambiarlo todo rompiendo con los que detentan o son parte de la distribución de poder.
Basta de consignas y arengas desprovistas de fuerza social.
Solo se derrota al sistema imperante con una fuerza nueva, independiente y autónoma, que exponga lo que se está viviendo y sea capaz de construir propuestas.

MANUEL AHUMADA LILLO 
Presidente C.G.T. CHILE 

COMITÉ DE INICIATIVA POR LA UNIDAD SINDICAL

DECLARACIÓN PÚBLICA

Medio millar de jóvenes dio el inicio a las manifestaciones en contra del Estatuto Laboral Juvenil, este 01 de agosto, día que culminó con centenares de dirigentes, trabajadores y estudiantes que se expresaron contra el proyecto de ley, cuando anochecía, en el centro de Santiago.

Esta es una de las actividades definidas por la Coordinadora Clasista en rechazo al Estatuto Juvenil Laboral. Un proyecto de ley, congelado desde el término del primer gobierno de Piñera y reflotado desde el 13 de marzo de este 2018.

Saludamos todas y cada una de las acciones de rechazo que se han desarrollado en estos días y nos satisface constatar como el CIUS va extendiendo su incidencia entre aquellos que se rebelan contra el sistema.

Los trabajadores deben tener muy claro que nada va a cambiar si no se resuelven de una vez a luchar por los que les corresponde. Este proyecto nefasto va a ser impuesto como tantas otras malas leyes, como se ha impuesto la última reforma laboral.  La razón es muy simple, carecemos aún de una organización amplia, numerosa y clara, con una posición de clase, autónoma e independiente.

Algunas de las organizaciones que ahora sacan el habla a nombre de los trabajadores, guardaron silencio durante mucho tiempo y avalaron con su falta de acción, las imposiciones de sucesivos gobiernos, llegando incluso a aceptar montos de ingreso mínimo que son claramente una vergüenza.

Quienes hacemos parte de esta Coordinadora Clasista hemos expresado desde siempre nuestro rechazo a malas leyes.  Lo hemos expuesto en la calle durante los gobiernos de la Concertación, la derecha y la Nueva Mayoría y llamado a la organización a todos aquellos que sienten que se están violando los derechos de todos y cada uno de los ciudadanos de este país.

Rechazamos las reformas laborales de Aylwin, Frei, Lagos, Bachelet y Piñera, porque tienen un objetivo común: minimizar los derechos laborales.

Hemos acusado la complicidad de quienes desde el Parlamento y bajo la lógica de aceptar el mal menor, no han levantado la voz ni se han opuesto a tanta arbitrariedad legislativa.

Denunciamos el actuar pro empresarios del director del Trabajo de la nueva mayoría porque dictó normas anti trabajadores a petición de la patronal.  

                                      

La defensa de los trabajadores no se hace por cálculos políticos, se hace no más, y se hace siempre. Llamamos a quienes hoy fustigan a un director del trabajo, a que expongan con fuerzas y de una buena vez, SU RECHAZO a todas y cada una de las normas anti obreras que se han impuesto en esto años de mal llamada democracia.

La Coordinadora Clasista invita a todos quienes luchan lealmente contra este modelo, a reunirnos mañana viernes a las 18,30 horas en General Jofré #382, Santiago sede del SINTRAC, con el objetivo de fijar las acciones y actividades a realizar en la Protesta Nacional contra el Estatuto Juvenil Laboral, convocada para el próximo 09 de agosto.

Santiago, Agosto de 2018

A  UNIR  LA  CLASE  TRABAJADORA

www.cius.cl                                   cius.chile@gmail.com                           facebook.com/ciuschile

PULSO SINDICAL Nº 360 DEL 11 AL 31 DE JULIO DE 2018

Las vacaciones de invierno son un momento de pausa para millares de estudiantes en todo el país. Momento que los padres aprovechan para evaluar y corregir, planificar la segunda parte del año y si es posible descansar por algunos días. Esto último, que debiera ser un derecho irrenunciable, regularmente se ve impedido por el factor económico.

Cuando resolvimos construir el Centro Recreacional Rene Rosales Peña, teníamos en mente que también pudiera ser ocupado por familias de trabajadores durante el feriado de vacaciones de invierno. Y vaya que está resultando exitoso.

Esta últimas 2 semanas y pese a la cantidad de dramas con que cargamos en el movimiento sindical – abusos, discriminaciones, despidos injustificados y un cuanto hay – tuvimos a casi 10 familias disfrutando de nuestro lugar de descanso en Ventanas, comuna de Puchuncavi. Es difícil luchar contra los abusos, de eso no cabe duda, pero nadie podrá impedir al trabajador organizado generar sus instrumentos para que derechos como el descanso y el relajo, no dependan de si tienen o no dinero disponible.

Hemos generado un buen equipo de trabajo que recibe y atiende a quienes llegan. Confort y comodidades a nivel de varias estrellas y lo que es más importante a bajos precios y con facilidades para pagar las reservas de cabañas. Nadie que quiera ir queda afuera.

En estas 2 semanas compartimos con quienes se tomaron unos días de descanso. Aprovechamos de supervisar la construcción de la cabaña 7 así como la implementación del salón de actos, que no solo permitirá a cada cabaña contar con un espacio para disfrutar sus alimentos y reposar, sino que también contarán con una biblioteca y un espacio para disfrutar de buen cine, además de juegos para niños y adultos.

No es cierto aquello de que los trabajadores no financian a su organización. Solo dudan de hacerlo cuando no está claro en que se invierten los recursos. 

Todos nuestros socios saben que en la habilitación de la sede central se han  invertido más de 50 millones y que cuentan con espacio para trabajo de asambleas, reuniones de directorios, sala de capacitación y asesores legales, previsionales y contables, además de una radio por internet que cada día aumenta y aumenta su audiencia.

En el Centro Recreacional la inversión se acerca a los 100 millones, pero esto ha permitido entregar a cada socio que hace uso de las instalaciones un lugar amplio y buen cuidado, en el que cuentan con todo aquello que les permite disfrutar de algunos días de descanso que tienen bien ganado , junto a sus familias.

Nuestra CGT es muy directa y a veces incomprendida, pero seguimos manteniendo la costumbre de llamar a las cosas por su nombre, aunque eso a veces implique pagar altos costos.

Tenemos un profundo amor por la causa de la clase trabajadora  y hacemos todo aquello que se pueda, para devolver al asalariado la confianza en que con la organización y la lucha es posible avanzar en la concreción de los sueños.

Los que no crean esto deben darse una vueltecita por nuestra sede social y por el Centro Recreacional para constatarlo. Todo lo que hay en estas instalaciones está a disposición de los trabajadores, pues fue con sus recursos que se pudieron concretar.

***************

Por eso asumimos la resolución de avanzar hacia la construcción de una Central Clasista.

Lo decidimos en el 2004, y aunque hasta entonces aún sentíamos que era posible soñar con una Central Única, la entrega de la oreja al modelo y sus administradores de parte de un sector del sindicalismo, nos ha indicado que hay que marcar muy bien los énfasis para dejar claro en donde estamos y porque.

Más de 70 acuerdos de asambleas, en diferentes regiones, han ratificado esta decisión de la CGT. Solo un sindicato en Paillaco a expresado, según su presidente, que hablar de clasismo es algo retrogrado e incluso ha insinuado una posible desafiliación.

Si es decisión de los trabajadores están en su derecho. Si solo lo piensa el dirigente, es momento de invitarlo abiertamente a discutir con los socios.

No somos nosotros quienes inventamos la sociedad de clases. El abuso, la explotación, el nulo respeto a la legislación que ellos y todos los trabajadores reciben de parte del empleador, son un indicativo de que un sector de la sociedad no quiere que los trabajadores se dignifiquen y disfruten de los frutos de su trabajo.

Para revertir este cuadro, el primer paso se declararse parte de la clase trabajadora.

Y que quede claro. No aspiramos a un instrumento que sea reconocido por patrones y gobiernos. No nos interesa la legalidad del modelo, pues es esa legalidad la que nos tiene esclavizados. Es este modelo el que promueve leyes aberrantes, leyes que son sancionadas por parlamentarios y gobiernos que dicen ser y no son.

Requerimos de una Central independiente y autónoma, legal en cuanto a que quienes la compongan sean instrumentos verdaderos, que coticen mes a mes y cuyos socios tengan la potestad de elegir a sus dirigentes, pero absolutamente independiente de las normas que los gobiernos del capital han instalado.

***************

Gran sorpresa provocó por estos días la invitación a realizar una manifestación en contra del “director del trabajo patronal”, luego de que las últimas resoluciones de dicho funcionario de gobierno, van haciendo aún más mala la mediocre reforma laboral aprobada hace un año y fracción. Un Director del Trabajo Patronal, como si los anteriores no hubieran sido pro empresa.

Harto triste resulta constatar el desconocimiento de algunos dirigentes sindicales. Como no saben que el anterior director del trabajo, el del gobierno de la Nueva Mayoría - burócrata apellidado Melis - acogió una solicitud de los patrones hoteleros y quitó a los trabajadores de este sector la pertenencia al N° 7 del artículo 38, para privarlos de derechos que por años les fueron reconocidos.

Una de las pocas autoridades de gobierno en el plano laboral que merece respeto es la señora María Ester Feres, no solo porque apoyó muchas solicitudes de organizaciones de trabajadores, sino también porque cuando la mediocridad del gobierno le impedía avanzar más, se tomaba el tiempo y nos entregaba las argumentaciones.

Las leyes laborales dejan claro el carácter de clase del gobierno y del Parlamento y nuestro rol es claro y concreto.

Debemos luchar contra eso con todas las herramientas de que dispongamos, sin ignorar ni por un momento que la primera de todas es la organización. Sin organización, solo estaremos haciendo saludos a la bandera. Y esos no sirven a estas alturas del partido.

***************

Lo anterior a propósito del famoso estatuto laboral juvenil, una más de las banderitas de flexibilidad y explotación de fuerza de trabajo que se han levantado y que cuentan con entusiasta apoyo en el parlamento.

Pero seamos honestos y claros en algo. No es la primera ni será la última ley que busque abrir las puertas a más y más explotación, utilizando en este caso como subterfugio aquello de que es una norma para jóvenes estudiantes, hasta una fecha ya determinada.

Normas como las que en este estatuto laboral se plantean, ya son normas legales que aplican a millones de asalariados. No es ningún secreto esto de que no tendrán días domingos libres, la ley hace decenios que exceptúa del descanso dominical a miles de explotados e incluso estableció hace poco normas para que trabajadores y empleadores puedan acordar una distribución de los domingos libres.

Como si fuera de creerse eso de que “las partes podrán acordar” cuando hasta el más lego sabe que los patrones tienen la sartén por el mango.

Y eso de los turnos cortados?

Por años reclamamos contra esa arbitrariedad en la gastronomía y la hotelería y resulta que hoy, por mandato de ley, el turno se puede cortar a todos los trabajadores de un establecimiento, regalo de los parlamentarios de todos los partidos, cuando dictaron las normas especiales para los trabajadores del turismo.

***************

Por estos días termina la teleserie del Ingreso Mínimo y tenemos de nuevo a los mismos de siempre apoyando las propuestas de los mismos de siempre.

Ni los parlamentarios ni los dirigentes de la CUT tienen idea de lo que sufre día a día un trabajador con el salario de porquería que recibe. Pero ellos hacen gárgaras con la palabra trabajador, como si eso bastara para ponerles del lado de los explotados.

No solo  tendremos un resultado mediocre - un monto que no dejara conforme a nadie – sino que seguiremos siendo testigos de la inequidad que caracteriza a la sociedad de clases. 

Y es que quienes fijan este guarismo, no solo se pasan por el aro las necesidades de miles de familias. También discriminan. El ingreso mínimo no es la base sobre la que se genera una política de remuneraciones. 

Efectivamente. No solo tenemos el pago de un % del IML a quienes trabajan jornadas de tiempo parcial, toda vez que también reciben menos de este monto quienes tiene menos de 18 años y aquellos que superaron los 65. 

Así las cosas solo queda reiterar el llamado a organizarse.

Nada cambiará sino hay pueblo en la calle demandando cambios.

                                                                                          MANUEL AHUMADA LILLO

Presidente C.G.T. CHILE